שתף

מחקרים חוזים - נשים יסבלו בעתיד מפנסיה נמוכה

15.01.2013
הפערים הכלכליים בין נשים לגברים רק מתרחבים אחרי הפרישה – ונשים רבות עלולות לסבול מעוני. מדוע זה קורה ומה אפשר לעשות? אחת הבעיות הכלכליות הקשות והמורכבות ביותר, שעתידה להשפיע על גורלם של רבים, היא מצבו העגום של שוק הפנסיה. תוחלת החיים הולכת וגדלה, והתשואות בשווקים נמוכות. התוצאה: הפנסיות של חלקים גדולים מהאוכלוסייה עלולות להיות נמוכות מאוד בעתיד ולדרדר את איכות החיים של רבים. הבעיה הזו משותפת לכולנו, אבל היא בולטת במיוחד בקרב הנשים. מחקרים רבים שנערכו בשנים האחרונות ובדקו את הנושא מצאו כי רמת החיים של נשים שיפרשו בעתיד לפנסיה עתידה להיפגע משמעותית – ומיליוני נשים עלולות להידרדר לעוני לאחר שיפרשו לגמלאות. לצד הסיבות המשותפות לכלל האוכלוסייה – בקרב הנשים ישנן מספר בעיות שפוגעות בהן במיוחד. ראשית, נשים בישראל חיות בממוצע כארבע שנים יותר מגברים (83 לעומת 79) כשהפער בתוחלת החיים נמצא במגמת עלייה. תוחלת החיים הארוכה יותר מצריכה את הנשים לחסוך סכומים גדולים יותר מגברים לתקופת הפנסיה – אך הדבר אינו קורה. שנית - נשים משתכרות בממוצע הרבה פחות מגברים – כשהפער הממוצע עומד על 35%, הפרש עצום. בנוסף, נשים עובדות בממוצע הרבה פחות שנים מגברים, מה שמקצר את תקופת ההפקדות שלהן – ומפחית את הסכום הנצבר. נשים יוצאות לפנסיה כיום 5 שנים מוקדם יותר מגברים (62, לעומת 67). בנוסף, נשים רבות מאבדות שנות עבודה בתקופת גידול הילדים. מחקרים שבדקו את הנושא מלמדים שנשים מאבדות בממוצע כשבע שנות עבודה בשל נטל גידול הילדים. הנטל הזה משפיע גם על אפשרויות הקידום המקצועיות שלהן, שמצטמצמות משמעותית, מה שגורם לשכר הפוטנציאלי המקסימלי שלהן להיות נמוך יותר מזה של מקביליהן הגברים. על פי מחקרים, פערי השכר בין גברים לנשים בתקופת העבודה יוצרים פער של כ־4,000 שקל בחודש בממוצע בקצבת הפנסיה החודשית. נטל גידול הילדים מגדיל את הפער בעוד כ-1000 שקלים, וההפרש בגיל הפרישה מוסיף עוד כ-600 שקל לפער. בשורה התחתונה, פערי הפנסיה החזויים בין הגברים לנשים עומדים בממוצע על 5,600 שקל בחודש. מה אפשר לעשות? חלק גדול מהאחריות לפתרון הבעיה מוטל על הממשלה והכנסת, שצריכות לטפל בנושא ברמת החקיקה. עם זאת, גם לכן הנשים, וכמובן גם לגברים שחיים לצידן, יש מה לעשות. תכנון פיננסי נכון, מודעות לבעיה, והתמודדות איתה לאורך השנים – יכולים לשפר את המצב משמעותית. הצעד הראשון שיש לעשות הוא לקחת אחריות על העתיד הפיננסי שלנו. כיום, על פי המחקרים, רק כשליש מהנשים מטפלות בתכנון הפרישה שלהן. בעבר, וגם כיום, רבים היו מזניחים את הנושא – וסומכים על מקום העבודה, או על הבנק, שייטפל בנושא. מאז רפורמת בכר שהעבירה את האחריות על החיסכון הפנסיוני לידי חברות ביטוח ובתי השקעות, האחריות המוטלת על האזרח הפרטי גדולה מתמיד. הנה מדריך קצר בשלושה שלבים – שנכון תמיד, לא משנה באיזה מצב אתם נמצאים בקריירה ובחיים שלכם: 1. עושים סדר – רבים אינם יודעים כלל אילו חסכונות יש להם, היכן הם נמצאים ומה היא תחזית הפנסיה שלהם. ערכו סדר בנושא – אספו את כל המסמכים, פרטי החשבונות השונים והכניסו אותם לטבלה מסודרת, אותה יש כמובן להקפיד ולעדכן בשוטף. 2. התחילו לחסוך – קל לשכוח שההכנסה השוטפת שלנו בהווה צריכה להספיק גם לעתיד שאחרי תקופת העבודה. אם נוציא כל חודש את ההכנסות שלנו ולא נשמור את חלקן בצד, ניקלע למצוקה בעתיד. לנשים חשוב במיוחד להתחיל לחסוך מוקדם, ולהקפיד להתמיד בכך לאורך השנים, כדי לצבור סכום משמעותי לגיל הפרישה שלהן. חיסכון קטן לאורך שנים יכול להצטבר לסכומים גדולים מאוד. 3. לאור הפערים עם הגברים מומלץ לנשים לנסות ולא לפרוע לאורך השנים את החסכונות בקרן ההשתלמות וכן בקופת הפיצויים ולהשאירן לפנסיה (סעיף זה מומלץ גם לגברים כמובן אבל לנשים במיוחד) 4. התייעצו עם אנשי מקצוע בקביעות – חיסכון פנסיוני הוא נושא מורכב למדי, וגם מי שמתמצא בעולם הפיננסי מתקשה להבין אותו ולעקוב אחר השינויים התכופים בו. לרשותכם עומדים יועצים פנסיונים בבנקים השונים, שיעניקו לכם ייעוץ פנסיוני חינם והמלצות. בנוסף – אתם יכולים להיפגש עם יועצים פנסיונים פרטיים שיסייעו לכם בתכנון החיסכון שלכם. הקפידו לערוך פגישה כזו אחת לשנה, כדי לעקוב אחר מצבכם ולהתאים את החסכונות לנעשה בשוק ולמצבכם הפיננסי והאישי.
שתף

אולי יעניין אותך גם...

loader

לוח אירועים

בנקרייט עושה מאמצים לאסוף עבורך מידע מדויק ועדכני כדי לתת בידיך כלי עזר. עם זאת, אין בנקרייט יכולה להיות אחראית לנכונות המידע ולאפשרות השימוש בו. אין לראות באתר זה המלצה על דרך השקעה או פעולה. יש לבדוק את המידע המפורסם לפני כל החלטה.

תנאי שימוש